PRODUKTŲ VYSTYMO VADOVĖ (-AS)

Darbo Aprašymas

Ieškome vadovės (-o), kuri (-is) bus atsakinga (-as) už „Ignitis“ produktų ir paslaugų vystymą. Tai galimybė vadovauti didelio masto strateginei veiklai ir kurti pokytį, turintį tiesioginę įtaką klientams ir verslui.

Take YOUR part in #EnergySmart! 

 Prisidėsi prie saugios ir žalios energetikos ekosistemos kūrimo: 

• Formuojant ir įgyvendinant produktų ir paslaugų bei susijusių skaitmeninių įrankių vystymo strategiją, siejant produktų portfelį su Bendrovės strateginiais tikslais, klientų poreikiais, rinkos pokyčiais ir augimo kryptimis;
• Formuojant ir įgyvendinant Bendrovės dirbtinio intelekto (AI) strategiją, koordinuojant AI iniciatyvų vystymą ir taikymą bei užtikrinant jų kuriamą verslo vertę, saugų ir atsakingą naudojimą;
• Valdant Bendrovės produktų portfelį per visą produktų gyvavimo ciklą, nuo idėjos, pilotavimo ir testavimo iki paleidimo, plėtros, tobulinimo ar uždarymo;
• Inicijuojant naujų energetikos produktų, sprendimų ir inovacijų kūrimą, atliepiant klientų poreikius, rinkos tendencijas ir naujas verslo galimybes;
• Užtikrinant duomenimis ir klientų poreikiais grįstą produktų vystymą, aiškiai vertinant kuriamą vertę klientui ir įmonei, ekonominį pagrįstumą bei sėkmės rodiklius;
• Formuojant produktų valdymo principus, metodikas ir kokybės standartus bei stiprinant produktų valdymo kompetenciją įmonėje;
• Vadovaujant strateginių programų ir projektų įgyvendinimui, valdant jų prioritetus, apimtį, terminus, išteklius, biudžetą, rizikas ir siekiamus rezultatus;
• Paverčiant klientų, rinkos ir verslo poreikius aiškiais produktų vystymo prioritetais, valdant produktų vystymo portfelį ir sprendžiant prioritetų konfliktus;
• Užtikrinant produktų technologinių ir veiklos sprendimų suderinamumą su įmonės architektūra, procesais, duomenų valdymo, saugumo, privatumo ir reguliaciniais reikalavimais;
• Vertinant produktų rezultatus ir kuriamą verslo vertę, analizuojant produktų naudojimą, klientų patirtį, pajamas, sąnaudas ir pelningumą bei inicijuojant reikalingus pokyčius;
• Formuojant produktų verslo planus ir investicinius pagrindimus bei bendradarbiaujant su atsakingomis funkcijomis planuojant investicijas ir biudžetą;
• Stebint energetikos, technologijų ir vartotojų elgsenos tendencijas, konkurencinę aplinką ir gerąsias praktikas bei identifikuojant naujas produktų ir inovacijų plėtros galimybes;
• Vadovaujant ir įgalinant komandą, nustatant aiškius tikslus bei prioritetus, ugdant kompetencijas ir kuriant aukštos atsakomybės bei rezultatų kultūrą;
• Telkiant tarpfunkcines produktų komandas ir kuriant efektyvų bendradarbiavimą su komercijos, pardavimų ir klientų aptarnavimo, prekybos, finansų, analitikos, elektrinio mobilumo bei kitomis įmonės ir Grupės funkcijomis;
• Užtikrinant efektyvų padalinio veiklos, biudžeto ir rizikų valdymą bei įmonės interesų atstovavimą pagal atsakomybės sritis.

Kvalifikacijos

• Aukštasis universitetinis išsilavinimas, pageidautina verslo vadybos, ekonomikos, inžinerijos, energetikos, informacinių technologijų ar kitoje susijusioje srityje;
• Ne mažesnė nei 5 metų vadovavimo patirtis ir ne mažesnė nei 5 metų darbo patirtis produktų valdymo, verslo vystymo, energetikos, skaitmeninių sprendimų ar susijusiose srityse;
• Patirtis valdant produktų portfelį ir vystant naujus produktus nuo idėjos bei vertės pasiūlymo sukūrimo iki jų įvedimo į rinką;
• Strateginis ir sisteminis mąstymas, gebėjimas produktų portfelį susieti su bendrovės strategija, klientų poreikiais ir finansiniais tikslais;
• Produktų valdymo, vertės pasiūlymo kūrimo, klientų tyrimų, verslo modelių, kainodaros logikos ir viso produkto gyvavimo ciklo valdymo išmanymas;
• Gebėjimas nustatyti produktų portfelio prioritetus, pagrindinius veiklos rodiklius (KPI), valdyti tarpusavyje konkuruojančius poreikius ir priimti duomenimis grįstus sprendimus;
• Patirtis vadovaujant tarpfunkcinėms komandoms ir telkiant skirtingas funkcijas bendram rezultatui, įskaitant komerciją, pardavimus, klientų aptarnavimą, finansus, analitiką, IT ir kitas sritis;
• Patirtis dirbant su produktų ir projektų valdymo, klientų valdymo, duomenų analizės bei ataskaitų rengimo sistemomis ir įrankiais;
• Gebėjimas praktiškai ir savarankiškai taikyti dirbtinio intelekto (AI) įrankius, duomenų analitiką ir procesų automatizavimą produktų vystymo veikloje;
• Produktų vystymo veiklai aktualios reguliacinės aplinkos, įskaitant energetikos, vartotojų teisių apsaugos, konkurencijos, asmens duomenų apsaugos ir pirkimų reikalavimus, išmanymas;
• Stiprūs lyderystės, komandos formavimo ir ugdymo, komunikacijos, derybų bei pokyčių valdymo gebėjimai;
• Stiprūs analitiniai gebėjimai, orientacija į klientui ir bendrovei kuriamą vertę, rezultatą, greitį ir kokybę;
• Puikus lietuvių ir labai geras anglų kalbos mokėjimas žodžiu bei raštu.

Papildoma Informacija

• Galimybę prisidėti prie energetikos transformacijos, siekiant sukurti 100% saugią ir žalią energijos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms;
• Reikšmingus energetikos transformacijos projektus;  
• Vertybinėmis nuostatomis grįstą lyderystę ir verslo sprendimus;  
• Lyderystės ugdymo programas;  
• Modernią, aukščiausius saugumo reikalavimus atitinkančią darbo aplinką; 
• Atitinkantį patirtį bei kompetencijas atlygį, bei kintamą finansinį paskatinimą priklausantį nuo pasiektų rezultatų; 
• Papildomų naudų paketą pasirenkant: pensijų kaupimą, sveikatos draudimą ar kitą naudą iš pasirenkamų naudų sąrašo MELP programėlėje.

Įvairovė – mūsų stiprybė

Energetika – viena perspektyviausių karjeros sričių, pritraukianti vis daugiau moterų. „Ignitis grupėje“ nuosekliai siekiame šio pokyčio, užtikrindami lygias karjeros galimybes visiems talentams. Mums svarbu:

• Lyčių balansas lyderystėje – strateginių pareigybių talentų programoje moterų dalis išaugo nuo 27 % iki 39 %.
• Ekspertų matomumas – žiniasklaidoje cituojamų moterų eksperčių dalis padidėjo nuo 4 % iki 26 %.
• Karjeros tęstinumas – vaiko priežiūros atostogų metu suteikiame visas papildomas naudas, o sugrįžus peržiūrime atlyginimą.

Take YOUR part in #EnergySmart!

Kviečiame prisijungti prie augančios tarptautinės komandos. Ją sudaro išmaniajai energetikai atsidavę specialistai, kuriuos vienija bendras tikslas – sukurti 100% saugią ir žalią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms. O būdas tai pasiekti – tikrai ne laukti tinkamo laiko. Mes tikime, kad energija veikti įsikrauname patys. Suvienyti prasmės. Geriausi ten, kur svarbu. Prisiimame iššūkius. Drąsūs atrasti ir keistis. Tai mūsų vertybinės nuostatos, drauge jos kuria energiją, kuri yra visko, ką mes darome, varomoji jėga. Energiją, kuri virsta mūsų pasirinkimais. Jei ir tu vadovaujiesi šiomis vertybinėmis nuostatomis – lauksime savo komandoje!

Siekdami strateginių tikslų padidinti lyčių balansą „Ignitis grupėje“, pareigų pavadinimus darbo skelbimuose nurodome pirmiausia moteriškos giminės galūne.

„Ignitis grupė“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant jų dėl rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar lyties tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.

Bendrovės Aprašymas

Norėtum prisidėti prie projektų, keičiančių energijos vartojimo sampratą Baltijos šalyse ir už jų ribų? „Ignitis grupė“, kurios svarbią dalį sudaro „Ignitis“, yra Baltijos šalyse pirmaujanti integruota energetikos įmonių grupė. Pagrindinis mūsų siekis yra sukurti 100% saugią ir žalią energetikos ekosistemą dabarties ir ateities kartoms.

„Ignitis“ kuria vertę daugiau nei 1,5 milijono savo klientų, siūlydama jiems integruotus energijos sprendimus – nuo išmanaus vartojimo ir efektyvaus energijos valdymo iki žaliosios gamybos. Jos padaliniai Latvijoje, Estijoje, Suomijoje ir Lenkijoje padeda spartinti žaliosios energetikos plėtrą visame Baltijos regione. Greitojo elektromobilių įkrovimo tinklas „Ignitis ON“ reikšmingai prisideda prie darnaus judumo skatinimo Baltijos šalyse, o platforma eparkai.lt atveria galimybes kiekvienam tapti žaliosios elektros energijos gamintoju.

www.ignitis.lt  #ignitislietuva