SENIOR CONSULTANT DATA & AI TRANSFORMATION H/F

Description du poste

Transformer les ambitions Data & IA en résultats concrets

Les enjeux du poste

La plupart des organisations ont aujourd'hui identifié le potentiel de la donnée et de l'intelligence artificielle.

La différence ne se fait plus sur la capacité à imaginer de nouveaux cas d'usage.

Elle se joue désormais sur la capacité à les transformer en résultats tangibles : amélioration de la performance, automatisation des processus, meilleure prise de décision et création de nouveaux leviers de croissance.

Pour accompagner nos clients dans cette accélération, nous renforçons notre équipe Data & AI Transformation.

Nous recherchons des consultants expérimentés capables de faire le lien entre enjeux métier, opportunités technologiques et réalités opérationnelles.

Votre rôle

Au croisement du business et de la technologie, vous accompagnez les clients dans l'identification, le cadrage et le déploiement de leurs initiatives Data & IA.

Vous contribuez à transformer des ambitions stratégiques en programmes concrets et à créer les conditions nécessaires à leur réussite.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions métier, les équipes Data, les experts IA et les équipes technologiques.

 

Les sujets sur lesquels vous interviendrez

• Stratégies Data & IA.
• Gouvernance Data.
• AI Operating Model.
• Transformation des processus métier.
• IA générative.
• Microsoft Copilot.
• Agents IA.
• Data Products.
• Adoption et conduite du changement.
• Industrialisation des initiatives IA.
• Pilotage et mesure de la valeur créée.

Vos responsabilités

Structurer les transformations

Vous réalisez des diagnostics de maturité Data & IA, analysez les processus existants et identifiez les principaux leviers de création de valeur.

Vous contribuez à l'élaboration de feuilles de route pragmatiques et actionnables.

Concevoir les cas d'usage

Vous accompagnez les métiers dans l'identification, la qualification et la priorisation des initiatives Data & IA.

Vous construisez les business cases associés, formalisez les besoins et définissez les indicateurs de succès.

Piloter les chantiers

Vous animez les ateliers, coordonnez les parties prenantes et assurez le pilotage des phases de cadrage, d'expérimentation et de déploiement sur les périmètres confiés.

Vous participez activement à l'adoption des nouvelles solutions et pratiques.

Contribuer au développement de la practice

Vous participez aux avant-ventes, contribuez à l'enrichissement des méthodologies et aidez au développement des offres autour de la Data et de l'IA.

Qualifications

Votre profil

• Diplômé(e) d'une grande école d'ingénieurs, de commerce ou d'une université reconnue.
• 4 à 7 ans d'expérience en conseil, Data, IA ou transformation digitale.
• Expérience significative dans la conduite de projets de transformation.
• Forte capacité d'analyse et de structuration.
• Excellent niveau de communication orale et écrite.
• Appétence forte pour les sujets IA générative, agents IA et transformation des organisations.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intervenir sur des programmes parmi les plus innovants du marché.
• Développer rapidement votre expertise Data & IA.
• Bénéficier d'une forte exposition auprès des décideurs.
• Construire votre trajectoire vers des responsabilités de management.
• Participer au développement d'une practice en forte croissance.

 

Informations supplémentaires

AVANTAGES :

• Plan de formation pour accompagner votre carrière (formations éditeurs, certifications) grâce à nos partenariats nous accordant une position de partenaire privilégié, et management de proximité par des experts
• Locaux modernes en centre-ville
• Top 5 du Palmarès Great Place to Work 
• Télétravail jusqu’à 5 jours selon les missions, prime d’équipement de 100€
• Mobilité en France et à l’étranger
• Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique
• Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle
• Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants)
• Actionnariat salarié
• Prime de cooptations
• RTT

L’équipe recrutement s’engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide :

• Un premier échange de 30 min en visio avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel
• 2 entretiens métier, dont au moins 1 dans nos locaux, pour entrer dans les détails du poste et rencontrer votre futur manager

#TalanFrance #LI-MG1

Description de l'entreprise

Fondé en France, Talan est aujourd’hui un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique.

Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable.

Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation.

Nous traduisons l’innovation technologique en avantage concurrentiel depuis plus de 20 ans dans des secteurs stratégiques : banques et services financiers, énergie, transport et mobilité, luxe et distribution, santé.

Porté par sa promesse de Positive Innovation, Talan s’impose comme un acteur de référence pour répondre à la complexité croissante des environnements économiques, technologiques et réglementaires.

Talan est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.

Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici