Praktikant (m/w/d) in der Automation der Endmontage

We are the movers of the world and the makers of the future. Wir stehen jeden Tag auf, krempeln die Ärmel hoch und bauen eine bessere Welt - gemeinsam. Bei Ford sind wir alle Teil von etwas, das größer ist, als wir selbst. Was wirst du heute machen?

Als deutsche Tochter der Ford Motor Company ist die Ford-Werke GmbH seit über 100 Jahren erfolgreich im Automobilgeschäft. Wir sind die Macher von heute und Gestalter der Zukunft: Gemeinsam arbeiten wir daran, als modernes Mobilitätsunternehmen jederzeit bereit für morgen zu sein.

Robotics, Vision-Systeme, Digitalisierung und 3D-Druck: Lerne innovative Technologien dort kennen, wo Fahrzeuge entstehen.

In der Kölner Endmontage werden die Fahrzeugmodelle Explorer und Capri gefertigt. Unser Team entwickelt neue Automationskonzepte und bringt sie direkt in die Fertigung. Dabei verbinden wir technologische Innovation mit den Anforderungen des Fertigungsalltags – immer mit Blick auf Ergonomie, Sicherheit, Qualität und Effizienz.

Du möchtest erleben, wie Ideen aus Robotics, Vision-Systemen, Digitalisierung und 3D-Druck in der Praxis Gestalt annehmen? Dann werde Teil unseres Teams und unterstütze uns dabei, die Fertigung von morgen mitzugestalten.

Deine Aufgaben

• Du unterstützt bei der Analyse und Ausarbeitung von Automationsprojekten für die Endmontage.

• Du bringst dich in Themen rund um Robotics, Vision-Systeme, Digitalisierung und 3D-Druck ein.

• Du lernst die Arbeits- und Automationsstandards der Endmontage kennen und berücksichtigst diese bei deiner Arbeit.

• Du arbeitest eng mit den Automationsingenieur:innen sowie den Produktionsbereichen zusammen.

• Du stimmst dich mit zentralen Bereichen wie Process Engineering, Instandhaltung und Arbeitssicherheit ab.

• Du bereitest deine Ergebnisse verständlich auf und unterstützt damit die Entwicklung von Spezifikationen für Automationsprojekte.

Ford setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein und wendet sich gegen jede Form der Benachteiligung oder Belästigung aufgrund von Geschlecht, Familienstand, Lebenspartnerschaft, elterlichem Status, ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Nationalität, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Religion/Weltanschauung, Geschlechtsumwandlung und Geschlechtsidentität, Alter und Personen mit Betreuungspflichten.

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